AI Career Graph
← AI Career Graph

Fishing boat captain Fishing Vessel Skipper

A global AI analysis is below; pick a country for local salary, licensing and migration data.

Campuran

Kesan AI dan automasi terhadap kapten (perikanan) adalah bercampur: sebahagian navigasi dan pemantauan tangkapan akan diautomasikan, tetapi operasi dek, penilaian pematuhan, dan keputusan kecemasan masih sangat bergantung pada pengalaman manusia.

AI Exposure Index (AIOE)
24 / 100

More exposed than about 24% of occupations (percentile; higher = more exposed to AI)

🤖 AI sudah menggantikan pekerjaan ini (alat / produk / penyelidikan / berita)
  • Fishtech AI Platform Partial 2020

    Menggantikan sebahagian keputusan nakhoda dalam perancangan pelayaran, penentuan lokasi perikanan dan strategi penangkapan, memberikan cadangan operasi terbaik melalui analisis data.

  • SmartBuoy Product Partial 2018

    Menggantikan sebahagian tugas kapten dalam pemantauan persekitaran dan pengawasan keselamatan pelayaran, memberi amaran automatik tentang laut bergelora atau kawasan penangkapan ikan haram.

  • ShipIn Sight Platform Partial 2021

    Menggantikan sebahagian tugas nakhoda dalam pemeriksaan peralatan dan penyeliaan keselamatan anak kapal, merakam kejadian luar biasa secara automatik melalui analisis video.

  • Menggantikan peranan utama kapten dalam memandu kapal dan mengarah operasi penangkapan; jika matang, boleh menggantikan sepenuhnya peranan kapten dalam beberapa senario perikanan.

  • Catch Monitor AI Tool Partial 2023

    Menggantikan sebahagian tugas kapten dalam pelaporan tangkapan ikan dan pemeriksaan pematuhan peraturan, menjana laporan pematuhan secara automatik dan memberi amaran risiko ketidakpatuhan.

⚠ Tugas yang akan diambil alih atau diganti AI
  • Perancangan laluan automatik dan kendalian kapal (seperti sistem pemanduan automatik)
  • Pengesanan ladang ikan dan analisis hasil tangkapan masa nyata (sonar + analisis AI)
  • Penyimpanan log pelayaran dan laporan tangkapan automatik digital
  • Diagnosis kerosakan peralatan dan peringatan penyelenggaraan ramalan
↑ Tugas yang akan diperkukuh AI
  • Menggunakan model AI meteorologi untuk mengoptimumkan laluan penangkapan dan keputusan keselamatan pelayaran
  • Mengesyorkan kawasan perikanan berkebarangkalian tinggi berdasarkan tangkapan sejarah dan data lautan
  • Menjalankan latihan dan latihan kecemasan melalui teknologi kembar digital.
  • Mengurangkan risiko ketidakpatuhan menggunakan sistem pemantauan pematuhan masa nyata
  • Gunakan alat pelaporan automatik untuk menjimatkan masa dokumentasi, fokus pada pengurusan lapangan
🛡 Kelebihan manusia
  • Kawalan kapal dan arahan kru dalam keadaan kecemasan (cth. cuaca buruk, kerosakan mekanikal)
  • Pertimbangan profesional terhadap peraturan perikanan dan keselamatan kapal (perlu tauliah)
  • Kemahiran praktikal dalam pengendalian hasil tangkapan di tapak, penyelenggaraan peralatan dan kerja dek
  • Kepemimpinan pasukan dan keupayaan pengurusan krisis.
Kemahiran untuk dibina (5 tahun akan datang)
  • Pengendalian dan pemantauan sistem navigasi elektronik dan pemanduan autonomi
  • Penggunaan perisian ramalan tangkapan AI dan alat analisis data
  • Pengaturcaraan asas atau penulisan skrip (untuk automasi laporan dan log)
  • Kemahiran penyelenggaraan elektrik dan mekanikal (untuk peralatan automatik di bot)
  • Memperkukuh latihan kepimpinan dan keselamatan pematuhan (untuk pembuatan keputusan berbantukan AI)
Tinjauan peringkat kemasukan

Pekerjaan peringkat kemasukan (seperti anak kapal, pemproses hasil tangkapan) terjejas terhad oleh automasi, tetapi syarat kelayakan mungkin meningkat disebabkan penggunaan sistem navigasi elektronik dan pengurusan hasil tangkapan; anak kapal baharu perlu menguasai operasi alat digital.

🚀 Cara naik taraf dalam era AI

Menggabungkan pengalaman pelayaran tradisional dengan teknologi digital, seperti mendapatkan kelayakan maritim peringkat lebih tinggi (cth. Master Class 1) sambil mempelajari analisis data, aplikasi penderiaan jauh dan pengurusan sistem automatik, beralih ke pengurusan operasi perikanan atau perunding teknologi maritim.

Local data by country

Keseluruhan: 5.3/10 Workforce: 8,500 Kod pekerjaan: A1406 (ROME) Restricted migration (qualification recognition / employer-sponsored)

Penilaian · Keseluruhan 5.3/10

PendapatanPermintaanProspekMesra PRRisiko AIPersainganIntensitiKesukaranTempohPensijilanKesukaran PR

Gaji

PengalamanTahunan (EUR)
薪资中位数€37,000 ~ €37,000薪资中位数(估算:基于各经验档区间中值)
Permulaan (0-3 tahun)€25,000 ~ €32,000Pre-tax annual salary fluctuates depending on vessel size and catch volume
Pertengahan (3-7 tahun)€32,000 ~ €42,000Pre-tax annual salary, including bonus sharing
Peringkat kanan (lebih 7 tahun)€42,000 ~ €55,000Pre-tax annual salary, higher for large fishing vessels or distant-water fishing
平均薪资€65,952 ~ €65,952净月薪 FTE 均值×12 年化(来源:INSEE 2024,ROME→FAP→PCS 简单平均)

Laluan Pendidikan

PeringkatTempohKos (EUR)
CAP Maritime de pêche2 tahun€0~€3,000
Bac Pro Conduite et gestion des entreprises maritimes3 tahun€0~€5,000

Kelayakan

KelayakanPengeluar
Captain's Qualification Certificate (Capacité de patron de pêche)French Maritime Authority (Direction des affaires maritimes)Wajib
Radio operator certificate (Certificat d'opérateur radio)French Maritime AuthorityWajib

Migrasi (ke France)

⚠ This occupation is not on the direct Blue Card / Talent Passport track, so direct skilled migration is unavailable; however migration is possible via an employer-sponsored Salarié permit or the shortage-occupation route — usually requiring qualification recognition (reconnaissance), with limited pathways and places. Refer to the latest French authorities.

VisaButiran
Salarié Salarié (Employee)Applicable to third-country citizens holding a work contract with a French employer, who must pass a labor market test
Passeport Talent Passeport Talent (Talent Passport)Suitable for highly skilled personnel, but fishery captains must meet qualification certification requirements
Carte bleue UE EU Blue CardFisheries captains usually do not meet the salary threshold, requiring higher education and high salaries

Siapa yang sesuai

✓ Sesuai
  • Passionate about the ocean and fisheries, adapted to long hours of offshore work
  • Possess leadership and emergency response capabilities
  • Willing to accept high-intensity physical labor
✗ Tidak sesuai
  • Seasickness or difficulty adapting to bumpy environments
  • Dislikes outdoor work or being away from home life

Prospek kerjaya

Starting as an ordinary sailor, they gradually rise to fishermen, captains, and can also transition to shore-based jobs such as fisheries management or fisheries inspection.

French fisheries face resource decline and environmental regulations, but nearshore fishing remains in demand. Young professionals are under-replenished, captains require years of experience, and employment is relatively stable but competition is limited.

Bidang pertumbuhan:
fisheriesmaritime safetysustainable fishingoffshore operations

FAQ

Is the salary of a fishing boat captain stable?
Unstable, with catch directly affecting income, some captains enjoy a base salary plus a share of the profit.
Can third-country citizens immigrate to France through this employment?
It is difficult, requiring French captain certification and strict labor market testing.

Sumber data

Salary ranges are estimates aggregated from public listings on Indeed, Glassdoor, APEC and HelloWork; employment and demand outlook cite France Travail, the National Institute of Statistics (INSEE) and DARES; visa and migration details follow the latest French rules covering the EU Blue Card (Carte bleue européenne), the Talent Passport (Passeport Talent), the Salarié work-residence permit and qualification recognition (reconnaissance des qualifications) for regulated professions. Figures are indicative only — always refer to the latest official sources.

What the community thinks

Tap an option to vote (change anytime)

How likely is Fishing boat captain to be replaced by AI?
0 votes
If you worked as Fishing boat captain, would you consider switching careers?
0 votes